Processos Seletivos

O recrutamento é um sistema de informações, que visa atrair candidatos potencialmente qualificados, dos quais serão selecionados futuros colaboradores da organização. A função do recrutamento é suprir a seleção de pessoal de matéria-prima básica, ou seja, os candidatos ao emprego.

A seleção de recursos humanos é a escolha da pessoa certa para o cargo certo, com o objetivo de manter ou aumentar tanto a produtividade quanto os resultados da organização. 

Portanto o recrutamento é um processo de coleta de informações, enquanto a seleção é um processo de comparação de conhecimento, habilidades e atitudes (CHA) e decisão sobre os melhores candidatos. 

Nossos processos seletivos são conduzidos de forma ímpar e com extremo rigor técnico pela Equipe Ello Seleção. E envolvem:

• Triagem eficiente de currículos, através de um completo banco de dados informatizado e também atualizado por meio da entrega espontânea de currículos em nossos escritórios;

• Entrevista Individual e Coletiva;

• Aplicação de  Testes;

• Dinâmica de  Grupo;

• Parecer do Recrutamento: identificando no candidato as características profissionais requeridas para o cargo comparando-as com o perfil da vaga;

• Avaliação por Competência: verificando através de entrevista e de atividades em grupos (dinâmica de grupos) se o perfil comportamental e técnico dos candidatos está alinhado ao perfil exigido pelos cargos/ funções após a etapa de Recrutamento;

• Disponibilização à empresa cliente das nossas salas de entrevistas, treinamento e dinâmicas de grupo mediante agendamento sem  nenhum custo adicional.

Testes práticos e psicológicos

Da mesma forma, dispomos de estrutura para aplicação e montagem de “set´s” de testes psicológicos, testes básicos (redação, palográfico, matemática, português, etc.), para níveis de baixa especialização e teste de proficiência de idiomas, digitação e testes específicos a critério de cada cliente, bem como, dinâmicas de grupo – sempre que for necessário.

Referências e informações cadastrais

Nosso trabalho seletivo compreende, dentre outras providências, a elaboração de confiável pesquisa sobre os candidatos finalistas, para efeito de obtenção de informações pessoais / profissionais, junto às empresas onde trabalharam e, eventualmente, em outras fontes do seu relacionamento.

Equipe Ello Seleção

Nossa equipe é formada por especialistas nas áreas de Psicologia e Recursos Humanos, e está preparada para cuidar de todas as etapas do Processo de Seleção da sua empresa.

Contamos com profissionais altamente qualificados com formação especializada e ampla experiência nos diversos ramos que atuam, zelando pela qualidade no atendimento, aliando técnicas de recrutamento às suas agilidades, o que somente os profissionais capacitados podem acrescentar este diferencial nas relações humanas. 

Garantia de substituição

Garantimos a substituição dos profissionais desistentes ou desligados por iniciativa do cliente, sem qualquer ônus para o cliente, desde que a desistência ou desligamento ocorra dentro do prazo contratado a contar da data da admissão pelo cliente.

Níveis de atuação

Recrutamos e selecionamos candidatos para vagas efetivas, temporárias e terceirizadas em todo o Brasil em todos os níveis profissionais:

• GERENCIAIS
• ADMINISTRATIVOS
• TÉCNICOS
• VENDAS
• OPERACIONAIS
• ESTÁGIOS